Notre politique ressources humaines

Nos métiers sont avant tout des métiers d’entrepreneurs, placés sous le signe du respect (des hommes et des engagements), du professionnalisme, de l’exigence, de l’engagement et de la performance.

Le renforcement du potentiel humain et l'amélioration permanente de l'environnement social (notamment sécurité-santé, conditions de travail, formation, écoute, autonomie, responsabilisation, mobilité, rémunération) sont les piliers de la performance de notre organisation.
C'est pourquoi nous nous attachons à faire évoluer nos modes de fonctionnement vers toujours plus de transversalité, synonyme d'enrichissement des savoir-faire et des hommes, et à développer la culture de réseau.

Le développement des compétences et la fidélisation de notre potentiel humain constituent un enjeu fort de professionnalisation.

Nos valeurs :

  • A l'écoute....pour respecter et comprendre,
  • Créatifs....pour créer les conditions de l'innovation
  • Responsables....de nos actes et de nos engagements
  • Construisons la confiance ....pour la gagner.

 

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